Communication et organisation
perspectives critiques
Les transformations organisationnelles qui accompagnent l'évolution du capitalisme depuis 30 ans donnent une place centrale à la communication. Celle-ci est généralement appréhendée dans une optique descriptive d'étude des organisations, ou comme dispositif au service de la performance. Il existe cependant une tradition de recherche qui l'aborde dans une perspective critique. C'est à cette orientation que cet ouvrage est consacré : Qu'est-ce qu'une recherche critique en communication des organ...
Éditeur : Presses universitaires du Septentrion
Lieu d’édition : Villeneuve d'Ascq
Publication sur OpenEdition Books : 30 juin 2016
ISBN numérique : 978-2-7574-1414-9
DOI : 10.4000/books.septentrion.7375
Collection : Capitalismes – éthique – institutions | 4
Année d’édition : 2013
ISBN (Édition imprimée) : 978-2-7574-0430-0
Nombre de pages : 446
Thomas Heller, Romain Huët et Bénédicte Vidaillet
IntroductionPremière partie. Penser la critique
Chapitre 1. Société capitaliste avancée et sens de la critique
Olivier Voirol
Critique et organisation : vers une reconstruction ? De la praxis à la reconnaissanceChristian Le Moënne
Crise de la critique idéologico-politique et recherches en Sciences humaines et socialesOlivier Sarrouy
Pistes de réflexion pour une approche communicationnelle critique des organisations dans le contexte du capitalisme cognitifBernard Floris
Du miroir de l’excellence à l’effondrement de soi. Management de la subjectivité et souffrance psychique au travailCasper Hoedemaekers
« Bosser dur et s’amuser à fond » : fantasmes de nihilisme et d’obscénité entre travail et consommationChapitre 2. Réflexivité critique
Geneviève Guilhaume
La communication euphémisée du coaching : vers de nouvelles formes de domination ?Catherine Loneux
Analyse critique de la « Responsabilité Sociale des Entreprises » (RSE) : changement / permanence, la normalisation comme processusAlexandre Coutant et Jean-Claude Domenget
Une sociologie critique des usages est-elle possible ? Réflexions sur la conciliation d’une posture critique et d’une démarche empiriqueFrançois Cooren et David Douyère
Pour une approche incarnée de la communication organisationnelle : une critique de l’usage de la notion de « réification »Jean-Luc Moriceau
Performances et écriture de la critiqueChapitre 3. Critique et recherche en communication organisationnelle. Quelques repères
Éric George et Renaud Carbasse
Quelle place pour les travaux d’orientation critique en communication dans les revues scientifiques ? Éléments de réponse du Québec et du CanadaYoucef Bousalham
Habermas et la culture organisationnelle : une lecture du champ en termes d’approches inspirées des intérêts de connaissanceDeuxième partie. Communication organisationnelle : études critiques
Chapitre 4. Analyse critique des discours. Sens et enjeux
Eve Lamendour
La confiscation du sensEmmanuelle Savignac
Communication interne et conception ethnocidaire de la culture : à propos de la « cohésion » culturelle en entrepriseChapitre 5. Communication, travail, management, pouvoir et subjectivation
Bruno Chaudet
Modernité et rationalisation : usage de la théorie critique dans l’analyse d’une plateforme collaborativeMohamed Ali Elhaou
Le vœu de « mise à niveau » comme disciplinarisation du téléacteur : le cas de Téléperformance TunisieNathalie Lapayre
Le rôle paradoxal de la rhétorique dans le processus de professionnalisation des managers de projetsStephan Voswinkel et Gabriele Wagner
Delphine Silberbauer et Thomas Heller (trad.)
Mesure de la reconnaissanceChapitre 6. Extension du paradigme gestionnaire
Dominique Bessières
Explorer la communication des organisations publiques pour dévoiler les logiques englobant les pratiquesIsabelle Kustosz
La prospective et la programmation de recherche de l’Union Européenne : une communication institutionnelle à visée stratégiqueAmaia Errecart
Pour une pensée communicationnelle des organisations non marchandes : les apports de l’« alter sociologie économique ».Chapitre 7. Critique et formation
Laurent Morillon et Gino Gramaccia
Pour une approche critique des modèles dans les manuels de communication des organisationsBertrand Fauré et Jean-Louis Pernin
Quel rôle jouent vraiment les pédagogies par projet dans l’enseignement de la gestion ?Patrice De La Broise et Olivier Chantraine
De la position critique comme condition d’existence d’une recherche en communication organisationnelleVincent Brulois et Jean-Marie Charpentier
Le communicant face à son métier : comprendre, mettre à distance, porter un regard critiqueOuverture. Praxis critique et renouveau de l’imaginaire
Isaac Nahon-Serfaty
Pour une critique des relations publiques à l’ère de la contingence : fondements d’une pratique alternative
Les transformations organisationnelles qui accompagnent l'évolution du capitalisme depuis 30 ans donnent une place centrale à la communication. Celle-ci est généralement appréhendée dans une optique descriptive d'étude des organisations, ou comme dispositif au service de la performance. Il existe cependant une tradition de recherche qui l'aborde dans une perspective critique. C'est à cette orientation que cet ouvrage est consacré : Qu'est-ce qu'une recherche critique en communication des organisations ? Quelles catégories de la critique (aliénation, exploitation, domination…) sont convoquées ? Quels sont les fondements théoriques et épistémologiques d'une telle démarche ? Quelles sont les méthodes utilisées ? Sur quels objets portent les travaux ? Et quels en sont les enjeux ? Sur ces thèmes, cet ouvrage a le mérite de réunir pour la première fois, et de faire dialoguer entre eux, plus de trente chercheurs de pays et de disciplines différentes principalement en sciences de l'information et de la communication, sciences de gestion et sociologie. Les orientations de la critique y sont variées : de la critique épistémologique à la critique socio-politique, de la critique d’une organisation particulière à celle du capitalisme, de la nuance prudente à la radicalité « ouvrante »…
Son ambition est d’être une référence ou un repère, d’encourager le débat sur une démarche plus que jamais nécessaire.
Il intéressera un large public : chercheurs, enseignants et étudiants en particulier en gestion, SIC ou sociologie des organisations ; acteurs impliqués dans le fonctionnement des organisations (syndicalistes, DRH, communicants…).
Université de Lille 3, laboratoire GERIICO
Université de Rennes 2, laboratoire PREFics
Université de Lille 1, laboratoire LEM
Le texte seul est utilisable sous licence Licence OpenEdition Books. Les autres éléments (illustrations, fichiers annexes importés) sont « Tous droits réservés », sauf mention contraire.
Dérives et perspectives de la gestion
Échanges autour des travaux de Julienne Brabet
Anne Dietrich, Frédérique Pigeyre et Corinne Vercher-Chaptal (dir.)
2015
La santé, bien public mondial ou bien marchand ?
Réflexions à partir des expériences africaines
Bruno Boidin
2014
Travail, luttes sociales et régulation du capitalisme dans la Chine contemporaine
Clément Sehier et Richard Sobel (dir.)
2015
La finance autrement ?
Réflexions critiques sur la finance moderne
Bernard Paranque et Roland Pérez (dir.)
2015
La fabrique de la finance
Pour une approche interdisciplinaire
Isabelle Chambost, Marc Lenglet et Yamina Tadjeddine (dir.)
2016
La Responsabilité Sociale de l'Entreprise
Nouvelle régulation du capitalisme ?
Frédéric Chavy, Nicolas Postel, Richard Sobel et al. (dir.)
2011
Agro-ressources et écosystèmes
Enjeux sociétaux et pratiques managériales
Bernard Christophe et Roland Pérez (dir.)
2012
Dictionnaire des conventions
Autour des travaux d’Olivier Favereau
Philippe Batifoulier, Franck Bessis, Ariane Ghirardello et al. (dir.)
2016
Repenser l'entreprise
Une théorie de l'entreprise fondée sur le Projet
Alain Desreumaux et Jean-Pierre Bréchet
2018
Dérives et perspectives de la gestion
Échanges autour des travaux de Julienne Brabet
Anne Dietrich, Frédérique Pigeyre et Corinne Vercher-Chaptal (dir.)
2015
La santé, bien public mondial ou bien marchand ?
Réflexions à partir des expériences africaines
Bruno Boidin
2014
Travail, luttes sociales et régulation du capitalisme dans la Chine contemporaine
Clément Sehier et Richard Sobel (dir.)
2015
La finance autrement ?
Réflexions critiques sur la finance moderne
Bernard Paranque et Roland Pérez (dir.)
2015
La fabrique de la finance
Pour une approche interdisciplinaire
Isabelle Chambost, Marc Lenglet et Yamina Tadjeddine (dir.)
2016
La Responsabilité Sociale de l'Entreprise
Nouvelle régulation du capitalisme ?
Frédéric Chavy, Nicolas Postel, Richard Sobel et al. (dir.)
2011
Agro-ressources et écosystèmes
Enjeux sociétaux et pratiques managériales
Bernard Christophe et Roland Pérez (dir.)
2012
Dictionnaire des conventions
Autour des travaux d’Olivier Favereau
Philippe Batifoulier, Franck Bessis, Ariane Ghirardello et al. (dir.)
2016
Repenser l'entreprise
Une théorie de l'entreprise fondée sur le Projet
Alain Desreumaux et Jean-Pierre Bréchet
2018
