Processus productifs et frontières organisationnelles
p. 17-23
Extrait
Introduction
1La nature de l’entreprise se modifie sous nos yeux. Alors qu’on avait l’habitude de trouver dans les locaux physiques de l’entreprise ses salariés et ses actifs, on est face à une réalité beaucoup plus ambiguë. Les salariés de l’entreprise travaillent de moins en moins dans les locaux propres de leur société mais chez les clients ou depuis chez eux. Et les femmes et les hommes que l’on rencontre dans l’entreprise n’en font souvent pas partie mais sont salariés de sous-traitants ou de partenaires assurant beaucoup des tâches qui ne relèvent plus du cœur de métier. De même l’outil de production physique visible dans les ateliers et les bureaux de l’entreprise lui appartient de moins en moins mais est concédé, loué ou en crédit-bail. Ainsi l’usage de l’outil de production n’est plus homothétique à sa propriété. Ceci impacte la modélisation de l’entreprise
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Le développement solidaire des territoires
Expériences en Pays de la Loire
Emmanuel Bioteau et Karine Féniès-Dupont (dir.)
2015
Aide à domicile et services à la personne
Les associations dans la tourmente
Francesca Petrella (dir.)
2012
L'économie sociale entre informel et formel
Paradoxes et innovations
Annie Dussuet et Jean-Marc Lauzanas (dir.)
2007
L'économie sociale et solidaire
Nouvelles pratiques et dynamiques territoriales
Erika Flahault, Henri Noguès et Nathalie Shieb-Bienfait (dir.)
2011
L'entreprise en restructuration
Dynamiques institutionnelles et mobilisations collectives
Claude Didry et Annette Jobert (dir.)
2010
Épargnants solidaires
Une analyse économique de la finance solidaire en France et en Europe
Pascal Glémain
2008
Institutions et développement
La fabrique institutionnelle et politique des trajectoires de développement
Éric Mulot, Elsa Lafaye de Micheaux et Pepita Ould-Ahmed (dir.)
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