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Préface

Claude Dubar

p. 11-12

Extrait

1Ce livre aborde un problème difficile et passionnant à la fois : celui des raisons de s’engager et de maintenir (ou non) cet engagement. Mais, au lieu de traduire ce problème par la question classique : « qu’est-ce qui fait courir les militants ou les bénévoles, ceux qui s’engagent pour une cause, petite ou grande, sans en retirer de contrepartie financière ? », les chercheurs rassemblés dans ce livre changent leur regard sur l’engagement et se demandent : « comment font les collectifs pour conserver leurs militants ou leurs bénévoles ? » Ce qui suppose une autre définition de l’engagement et d’autres manières de l’analyser.

2Le terme « engagement », parmi les nombreux sens du dictionnaire, s’entend ici au sens du « fait de prendre parti et d’intervenir sur les problèmes sociaux et politiques de son époque » (Larousse) mais en y rajoutant une précision essentielle : « au sein d’un collectif ». Ce collectif est tout sauf secondaire : les sociologues démontrent ici que c’est lui

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