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OpenEdition Books

Pénalité, management, innovation

Pénalité, management et innovation forment ensemble l’objet et la perspective de ce livre. Sa matière est la pénalité, son problème le management et son espoir l’innovation.

L’exercice du droit de punir mobilise un enchevêtrement de discours, d’organisations, d’activités et d’outils. Cet ensemble hétéroclite, que l’on nommera pénalité, subit des transformations dont la représentation et l’évaluation sont complexes. L’analyse de ces transformations trouve souvent son origine dans un déf...


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  • Éditeur : Presses universitaires de Namur
  • Collection : Droit | 29
  • Lieu d’édition : Namur
  • Année d’édition : 2010
  • Publication sur OpenEdition Books : 26 mai 2020
  • EAN (Édition imprimée) : 9782870376539
  • EAN électronique : 9782390290926
  • Nombre de pages : 209 p.
Dan Kaminski
Avant-propos
Leçon inaugurale

Pénalité, management, innovation

Deuxième leçon

La légitimation de la livraison intentionnelle de douleur et ses défaillances

Troisième leçon

Le management de la pénalité

Quatrième leçon

Les réalisations du managérialisme pénal

Cinquième leçon

Subjectivation du justiciable et politisation de la victime

Sixième leçon

Penser l’innovation pénale

© Presses universitaires de Namur, 2010

Conditions d’utilisation : http://www.openedition.org/6540

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Disciplines

Criminologie, Droit

Thèmes

Criminologie, Droit