Table des matières
Christophe Lavialle
RemerciementsChristophe Lavialle
Introduction – Le travail : histoires et significations- L’invention du travail
- Le travail avant le xviiie siècle : les prolégomènes d’une réflexion
- Vers la conception du travail comme facteur de production et source de valeur
- Prolongements
- Le travail entre libération, aliénation et exploitation
- Le travail, essence de l’homme
- La subordination dans le travail
- Prolongements
- La question sociale : le travail source de droits
- Les réformateurs sociaux
- Prolongement
Ire partie. L’invention du travail
Le travail avant le XVIIIe siècle : les prolégomènes d’une réflexion
Alain Clément
Oisiveté, contrainte et travail obligatoire dans la pensée mercantiliste (xvie-xviie siècles)- Travail versus oisiveté
- Le travail : une activité naturelle ?
- Les dangers de l’oisiveté et les vertus du travail
- La politique du travail obligatoire doit se généraliser
- La mise au travail des citoyens valides et invalides : une première ébauche de classification
- L’éducation des enfants par le travail
- Des contraintes sur le travail libre…
- Quel type de travail faut-il privilégier ?
- Quel type de rémunération faut-il proposer ?
- … au système du travail obligatoire
- Une ultime solution : le travail dans les colonies
- Conclusion
Yannick Fonteneau
La naissance du concept de travail mécanique (fin xviie - début xviiie) : un exemple de connexion entre science et cultureVers la conception du travail comme facteur de production et source de valeur
Arnaud Diemer et Hervé Guillemin
La place du travail dans la pensée lockienneClaire Pignol
Rousseau : la division du travail envisagée du point de vue de l’agent- Introduction
- De Robinson à la division du travail : le point de vue du consommateur
- Le Robinson de la théorie économique contemporaine
- Le Robinson de Rousseau
- Les effets de la division du travail sur l’agent économique
- L’insertion dans la division du travail : le point de vue du producteur
- Condition, talent et métier
- Talent, métier et succès
- Conclusion
Romuald Dupuy
Les paradoxes du travail dans la physiocratieProlongement
Pierre Allorant
Travail et administration : une relation particulière un certain regard (1799-1914)- Introduction
- Le travail, valeur autonome au sein du système bureaucratique
- Le travail, critère secondaire dans le déroulement de la carrière
- L’héritage monarchique et censitaire de la mondanité fortunée
- Le travail obstacle à la promotion : le cantonnement local des besogneux
- Le travail, point d’appui de l’autonomie de l’administration face au politique
- La méritocratie revendiquée des corps techniques
- Espacement des épurations et professionnalisation préfectorale
- Le travail de l’administration sur elle-même, facteur de modernisation de l’État
- La recherche de la productivité du travail contre la routine
- La formation permanente contre les pratiques routinières
- Réformer et inspecter pour généraliser les bonnes pratiques
- La défense de l’esprit de corps par l’action sociale
- Un utile travail de propagande
- La justification par les œuvres sociales
IIe partie. Le travail, entre libération, aliénation et exploitation
Le travail, essence de l’homme
Patrick Mardellat
Le travail comme « exercice spirituel » dans l’éthique protestante de Weber- L’énigme du travail
- Le travail comme valeur en soi et exercice spirituel
- La conquête spirituelle du travail par le protestantisme
- Le travail comme exercice spirituel et moyen ascétique
- Le travail comme expérience de l’impuissance et de la passivité
- Le désenchantement du travail par le capitalisme rationnel : perte de sens et refoulement du religieux
Marlyse Pouchol
Arendt et le travail : la divergence avec Marx- Introduction
- Un désaccord sur l’analyse du capitalisme
- Arendt et l’accumulation du capital
- Marx et la déshumanisation du travail
- La conception du travail chez Arendt
- L’utopie d’une société libérée du travail
- La logique du capital et la destruction du monde commun
- Le problème de la notion économique de société
- Le point de vue du monde et le point de vue de la société
- L’existence d’un monde commun
- La ruine du monde commun
Subordination et exploitation dans la relation de travail
Jean Dellemotte et Benoît Walraevens
Acceptation et reproduction du salariat chez Adam Smith- Introduction
- Conception du travail et caractère problématique de la relation salariale chez Adam Smith
- Le salariat, relation injuste ?
- Le travail commandé, symbole du lien de subordination entre travailleur et capitaliste
- Mécanismes objectifs de l’acceptation et de la reproduction de la subordination salariale
- Fixation des salaires et déterminants objectifs de la subordination dans la Richesse des Nations
- Mécanisme du spectateur et production d’un parti pris
- Distinction des rangs, rhétorique et subordination
- Conclusion : résignation à l’inégalité et « maximin » dans la Richesse des nations
Delphine Brochard
Nature, déterminants et dynamique de la subordination salariale : le modèle de Karl MarxGuy Bensimon
Travail, force de travail et valeur du travail- Introduction
- Le travail et la relation de travail dans l’organisation salariale de l’économie
- Conditions d’existence de la relation salariale
- La relation salariale
- La relation de travail
- Relation salariale et relation de travail
- Valeur et force de travail
- Deux sens du mot « valeur »
- Valeur de la force de travail et valeur du travail
- Échange équivalent et excédent de valeur chez Smith
- Conclusion
Prolongement
Nikolay Nenovsky
The Place of Labour and Labour Theory in the Theoretical System of Mikhail Tugan-BaranovskyIIIe partie. La question sociale : le travail source de droits
Les réformateurs sociaux
Jean-Pascal Simonin
Briaune et la question des travailleurs agricoles en 1848Valérie Lathion
Travail et repos : une réponse à la « question sociale » au xixe siècle- Introduction
- La réflexion des philanthropes chrétiens sur la thématique travail et repos
- La nécessité de se reposer
- Le repos dominical comme condition du progrès social
- Intervention de l’État ?
- La conquête législative du repos hebdomadaire : l’exemple de la Suisse et de Genève
- Premières législations fédérales
- Réglementation du commerce
- L’emploi du temps libéré : question sociale et question morale
- Conclusion
Jean-Pierre Potier
Organisation du marché du travail et législation sociale chez Léon Walras- Introduction
- Le marché du travail est-il spontanément organisé ?
- Fonctionnement normal et dysfonctionnements du marché du travail : la question des grèves et des coalitions ouvrières
- Vers l’organisation par l’État du marché du travail
- Législation ouvrière et assurances sociales
- Des quelques moyens pour maintenir et améliorer le revenu des travailleurs à la nécessaire réforme sociale
- Conclusion
Prolongement