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Sans garantie de mixité

Les sinueux chemins de l’égalité des sexes dans le travail social et la santé

La journée internationale de la femme est devenue une institution !

Chaque année, le 8 mars, les questions d'égalité et de mixité dans les domaines d'activité professionnelle ou domestique sont soulevées et les inégalités ou le manque de mixité dénoncés. Comme si, les 364 jours restants, la construction des hiérarchies et des divisions du travail ou des tâches selon le genre pouvait se perpétuer. Faut-il envisager des mesures contraignantes - comme l'imposition de la parité ou des sanc...


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Nota dell’editore

Ouvrage publié avec le soutien de la Haute Ecole Spécialisée de Suisse occidentale (HES-SO).

  • Editore : Éditions ies
  • Collana : Le social dans la cité | 23
  • Luogo di pubblicazione : Genève
  • Anno di pubblicazione : 2014
  • Pubblicato su OpenEdition Books : 28 novembre 2017
  • EAN (edizione cartacea) : 978-2-88224-128-3
  • EAN digitale : 978-2-88224-181-8
  • DOI : 10.4000/books.ies.1177
  • Numero di pagine : 168 p.
Martine Chaponnière
Préface
Marie Anderfuhren e Sophie Rodari
Introduction

Première partie. Les enjeux de la promotion de la mixité

Sophie Rodari e Marie Anderfuhren
Entre retenue et idéalisation

La mixité à l’épreuve de l’application de l’article constitutionnel sur l’égalité

Pilar Blanco
Promouvoir les compétences par la mixité professionnelle

Entretien avec Pilar Blanco

Deuxième partie. La mixité et la non-mixité en contexte de formation

Nathalie Amstutz
L’égalité, une simple affaire de nombres ?

La mise en pratique des programmes d’égalité dans les HES : quels défis et quelles solutions ?

Rosa Gonzalez
Construire sa propre identité en étant protégée

Entretien avec Rosa Gonzalez

Troisième partie. Les contours de la mixité dans le contexte professionnel

Caroline Dayer
Le genre de(s) tensions en contexte professionnel

Le cas des chercheurs et des chercheuses à l’université

Séverine Rey, Mélanie Battistini e Christine Pirinoli
La mixité produit-elle des effets ?

Organisation du travail et partage de la pratique quotidienne dans des équipes de professionnel-le-s de la santé

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