Les embarras des recruteurs

Enquête sur le marché du travail

Cas de figure

Éditeur : Éditions de l’École des hautes études en sciences sociales

Lieu d’édition : Paris

Publication sur OpenEdition Books : 19 juin 2019

Collection : Cas de figure

Année d’édition : 2015

Nombre de pages : 272


Présentation

Que sait-on, au juste, des compétences nécessaires à un emploi donné et de la possibilité de les évaluer ? Que saisit un recruteur à la lecture d’un CV ? Qu’est-ce qui se joue à l’occasion des face-à-face ? Les incertitudes demeurent fortes sur de nombreuses questions, embarrassant bien des recruteurs et mettant en difficulté les candidats. Et pour cause… Prenant appui sur les apports de la sociologie des marchés, les travaux de plusieurs disciplines connexes et une grande variété d’enquêtes, Emmanuelle Marchal livre une réflexion critique sur les processus de recrutement. Son livre met en évidence tout ce qui contribue à faire et à défaire la valeur des candidats à l’emploi.


Sommaire

Première partie. Cet obscur objet qu'est la compétence

Deuxième partie. Les aléas des correspondances à distance

Troisème partie. Pour autant que l'on puisse en juger


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