Réforme et viabilité du système de retraite allemand
p. 173-188
Résumé
Dans cette contribution, l’auteur précise que la soutenabilité financière d’un système d’assurance retraite par répartition se mesure à l’aune de l’équilibre intergénérationnel, qui permet d’identifier les différences de charges pesant sur les générations, et de l’« écart de viabilité », qui indique les rééquilibrages à effectuer en termes de recettes et de dépenses. Dès lors, les réformes proposées ces dernières décennies, axées sur la notion de viabilité, ont porté sur le niveau des pensions, l’âge légal de départ à la retraite, le taux de cotisations et la contribution de l’Etat fédéral (financée par l’impôt).
Extrait
Démographie et prévoyance vieillesse : le défi de la soutenabilité
1Je voudrais faire trois remarques préalables.
2Dans une logique de solidarité nationale ou de prévoyance collective, le système de protection sociale vise à couvrir l’individu lors de l’apparition de risques sociaux identifiés (santé, logement, pauvreté et exclusion sociale, emploi, famille et vieillesse et survie), à sortir ces risques de la sphère privée et à les mutualiser. Par conséquent, ceux qui plaident pour un renforcement de la responsabilité individuelle en matière de prévoyance vieillesse par exemple – et ceci peut se justifier – devraient par honnêteté parler de « reprivatisation ».
3Deuxièmement : il n’existe pas de retraites garanties, au sens du versement d’une somme garantie et ce, quel que soit le mode de financement. Tous les droits acquis à la suite du versement de cotisations sont des droits à une création de valeur monétaire à venir ; ils comportent donc nécessairement une part d’incertitude.
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